Proesa - Cabinet de conseil, recrutement et formation

Chez Proesa, nous accompagnons vos équipes et vos projets là où les autres s’arrêtent. Recrutement, formation, conseil, bilan de compétences, outplacement : chaque service est pensé pour créer un impact réel et durable 🤝🏼 Nos engagements : • Des profils qui incarnent vos valeurs • Des stratégies RH qui anticipent l’avenir • Des formations qui transforment vos talents • Des transitions professionnelles réussies Faites le choix d’un cabinet qui ne se contente pas de promettre, mais qui prouve 🤩

Si tu veux un job de commercial… oublie la tchatche ! Il est temps de briser un mythe : un bon commercial n’est pas celui qui parle le plus, mais celui qui comprend vraiment les besoins de son client et y répond de manière pertinente. Parce que le client moderne ne cherche pas un vendeur, mais un conseiller de confiance. Celui qui pourra l'aider à résoudre ses enjeux concrets et à atteindre ses objectifs. Ce n’est pas une question de parler plus, mais d'apporter de la valeur dans chaque interaction. La clé pour réussir en vente ? L’intelligence émotionnelle. Elle permet de décoder les besoins implicites du client, de détecter ses motivations profondes, et de bâtir une relation de confiance. Les vrais commerciaux sont stratèges, adaptables et toujours orientés solution. Ils sont là pour créer une relation gagnant-gagnant sur le long terme. Si tu veux vraiment être performant, cesse de courir après des leads à tout prix. Concentre-toi sur l’écoute et la compréhension. Tu verras la différence.

𝐎𝐩𝐭𝐢𝐦𝐢𝐬𝐞𝐫 𝐯𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐩𝐫𝐨𝐜𝐞𝐬𝐬𝐮𝐬 𝐝𝐞 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 : 𝐮𝐧 𝐞𝐧𝐣𝐞𝐮 𝐦𝐚𝐣𝐞𝐮𝐫 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐚𝐭𝐭𝐢𝐫𝐞𝐫 𝐥𝐞𝐬 𝐦𝐞𝐢𝐥𝐥𝐞𝐮𝐫𝐬 𝐭𝐚𝐥𝐞𝐧𝐭𝐬. Un processus de recrutement bien conçu n’est pas seulement un gain de temps, c’est une 𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐞́𝐠𝐢𝐞 𝐠𝐚𝐠𝐧𝐚𝐧𝐭𝐞 pour votre entreprise. Il vous permet de 𝐫𝐞́𝐝𝐮𝐢𝐫𝐞 𝐥𝐞𝐬 𝐝𝐞́𝐥𝐚𝐢𝐬 tout en maintenant un niveau de 𝐫𝐢𝐠𝐮𝐞𝐮𝐫 𝐞́𝐥𝐞𝐯𝐞́ et ainsi éviter des erreurs coûteuses. Chez Proesa - Cabinet de conseil, recrutement et formation, nous savons que chaque étape du processus doit être pensée pour être à la fois 𝐫𝐚𝐩𝐢𝐝𝐞, 𝐬𝐭𝐫𝐮𝐜𝐭𝐮𝐫𝐞́𝐞 𝐞𝐭 𝐞𝐟𝐟𝐢𝐜𝐚𝐜𝐞. Un recrutement optimal repose sur un 𝐞́𝐪𝐮𝐢𝐥𝐢𝐛𝐫𝐞 𝐩𝐚𝐫𝐟𝐚𝐢𝐭 : bien choisir ses critères, être réactif sans précipitation, et garantir une expérience candidat fluide. 𝐋𝐞 𝐩𝐥𝐮𝐬 ? Une réactivité qui montre aux candidats qu’ils sont respectés, et une gestion de qualité pour vous permettre de recruter les talents qui feront grandir votre entreprise. Parce qu’un mauvais recrutement coûte cher, mais un bon recrutement vous propulse !

Il y a des décisions qui changent tout. Imaginez que vous puissiez économiser 𝟓𝟎 𝟎𝟎𝟎€ juste en optimisant votre recrutement. Cela paraît fou ? Pourtant, c’est exactement ce qu’une entreprise a réalisé grâce à Proesa et 𝐧𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐦𝐞́𝐭𝐡𝐨𝐝𝐞 𝐮𝐧𝐢𝐪𝐮𝐞 Voici ce qui s’est passé : 1️⃣ 𝐃𝐞𝐬 𝐜𝐨𝐮̂𝐭𝐬 𝐝𝐞 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐫𝐞́𝐝𝐮𝐢𝐭𝐬 : En optimisant chaque étape du processus, nous avons réduit le nombre d’entretiens inutiles et évité les erreurs coûteuses. 2️⃣ 𝐔𝐧𝐞 𝐦𝐞𝐢𝐥𝐥𝐞𝐮𝐫𝐞 𝐚𝐝𝐞́𝐪𝐮𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭-𝐞𝐧𝐭𝐫𝐞𝐩𝐫𝐢𝐬𝐞 : Grâce à notre méthode DISC, nous avons parfaitement aligné les profils aux besoins réels de l’entreprise, limitant ainsi les rotations et le turn-over. 3️⃣ 𝐔𝐧 𝐠𝐚𝐢𝐧 𝐝𝐞 𝐭𝐞𝐦𝐩𝐬 : Notre approche ciblée a permis de trouver les bons candidats plus rapidement, économisant ainsi des ressources humaines et financières. Les résultats ? Des économies immédiates de 𝟓𝟎 𝟎𝟎𝟎€ et une équipe qui performe à son maximum. 𝐏𝐫𝐞̂𝐭 𝐚̀ 𝐚𝐫𝐫𝐞̂𝐭𝐞𝐫 𝐝𝐞 𝐠𝐚𝐬𝐩𝐢𝐥𝐥𝐞𝐫 𝐝𝐞 𝐥’𝐚𝐫𝐠𝐞𝐧𝐭 𝐞𝐭 𝐚̀ 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐫 𝐢𝐧𝐭𝐞𝐥𝐥𝐢𝐠𝐞𝐦𝐦𝐞𝐧𝐭 ? Chez Proesa, nous sommes prêts à transformer votre processus de recrutement et à maximiser votre rentabilité.

⚡ 𝐃𝐨𝐧𝐧𝐞𝐳 𝐝𝐞 ��’𝐚𝐦𝐩𝐥𝐞𝐮𝐫 𝐚̀ 𝐯𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐜𝐚𝐫𝐫𝐢𝐞̀𝐫𝐞 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐥𝐞𝐬 𝐫𝐞́𝐬𝐞𝐚𝐮𝐱 ! Nous recherchons un 𝐑𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐥𝐞 𝐝’𝐄𝐱𝐩𝐥𝐨𝐢𝐭𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐓𝐞𝐜𝐡𝐧𝐢𝐪𝐮𝐞 (H/F) pour piloter des chantiers dans les réseaux secs (VRD, télécoms, électricité) et encadrer des équipes dynamiques sur le terrain. 👉 𝐂𝐞 𝐪𝐮𝐢 𝐯𝐨𝐮𝐬 𝐚𝐭𝐭𝐞𝐧𝐝 : ✅ L’autonomie d’un véritable pilote d’activité ✅ Des projets techniques stimulants et stratégiques au national ✅ L'animation de proximité d’une équipe soudée et engagée ✅ Une entreprise solide et en pleine croissance qui valorise la confiance et la responsabilisation 🎯 𝐕𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐦𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧 : être le garant de la qualité, de la sécurité et de la rentabilité des chantiers, tout en développant une relation de confiance avec vos clients et partenaires. 📍 𝐏𝐥𝐮𝐬𝐢𝐞𝐮𝐫𝐬 𝐥𝐨𝐜𝐚𝐥𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐩𝐨𝐬𝐬𝐢𝐛𝐥𝐞𝐬 : Nantes, Poitiers, Lille, Paris, Lyon, Aix-en-Provence, Nancy. 𝐄𝐧𝐯𝐢𝐞 𝐝𝐞 𝐫𝐞𝐥𝐞𝐯𝐞𝐫 𝐥𝐞 𝐝𝐞́𝐟𝐢 ? Candidatez ou découvrez toutes nos offres sur 👉 https://proesa.fr/ 📩 Vous pouvez aussi 𝐦𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐚𝐜𝐭𝐞𝐫 𝐝𝐢𝐫𝐞𝐜𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 en MP ou par mail à mathilde@proesa.fr.

🌞 𝐑𝐞𝐣𝐨𝐢𝐠𝐧𝐞𝐳 𝐮𝐧𝐞 𝐞𝐧𝐭𝐫𝐞𝐩𝐫𝐢𝐬𝐞 𝐞𝐧 𝐩𝐥𝐞𝐢𝐧𝐞 𝐜𝐫𝐨𝐢𝐬𝐬𝐚𝐧𝐜𝐞, 𝐫𝐞𝐜𝐨𝐧𝐧𝐮𝐞 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐥𝐞 𝐬𝐞𝐜𝐭𝐞𝐮𝐫 𝐩𝐡𝐨𝐭𝐨𝐯𝐨𝐥𝐭𝐚𝐢𝐪𝐮𝐞 𝐞𝐭 𝐩𝐚𝐫𝐭𝐞𝐧𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐮𝐱 𝐚𝐜𝐭𝐞𝐮𝐫𝐬 𝐧𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐚𝐮𝐱 ! Pour accompagner des 𝐩𝐫𝐨𝐣𝐞𝐭𝐬 𝐚𝐦𝐛𝐢𝐭𝐢𝐞𝐮𝐱 𝐞𝐭 𝐯𝐚𝐫𝐢𝐞́𝐬, nous recherchons deux talents : ✅ 𝐈𝐧𝐠𝐞́𝐧𝐢𝐞𝐮𝐫 𝐁𝐮𝐫𝐞𝐚𝐮 𝐝’𝐄𝐭𝐮𝐝𝐞𝐬 – 𝐄𝐱𝐞́𝐜𝐮𝐭𝐢𝐨𝐧 (𝐇/𝐅) ✅ 𝐈𝐧𝐠𝐞́𝐧𝐢𝐞𝐮𝐫 𝐁𝐮𝐫𝐞𝐚𝐮 𝐝’𝐄𝐭𝐮𝐝𝐞𝐬 – 𝐀𝐩𝐩𝐞𝐥𝐬 𝐝’𝐎𝐟𝐟𝐫𝐞𝐬 (𝐇/𝐅) 📍 Postes basés à Toulouse ou Perpignan ✅ Des projets techniques d’envergure, stimulants et innovants ✅ Une équipe dynamique et expérimentée ✅ Une entreprise en forte croissance offrant de vraies perspectives d’évolution 🔗 𝐏𝐨𝐮𝐫 𝐞𝐧 𝐬𝐚𝐯𝐨𝐢𝐫 𝐩𝐥𝐮𝐬 𝐞𝐭 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐮𝐥𝐞𝐫 : 👉 𝐄𝐱𝐞́𝐜𝐮𝐭𝐢𝐨𝐧 : https://lnkd.in/devPnMiX 👉 𝐀𝐩𝐩𝐞𝐥𝐬 𝐝’𝐎𝐟𝐟𝐫𝐞𝐬 : https://lnkd.in/dMCgJKYh 📩 𝐈𝐧𝐭𝐞́𝐫𝐞𝐬𝐬𝐞́(𝐞) ? 𝐄𝐜𝐫𝐢𝐯𝐞𝐳-𝐦𝐨𝐢 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐞𝐧 𝐝𝐢𝐬𝐜𝐮𝐭𝐞𝐫 ! 📧 mathilde@proesa.fr

Prêt à piloter du concret ? Du terrain, de la technique, une vraie autonomie. Chef de chantier CVC – Bayonne ou Aveyron - 2 Postes disponibles ! CDI + 13e mois + primes + véhicule de service Projets locaux, équipe soudée, grand groupe structuré.  Décazeville :  https://lnkd.in/gzcQW2YQ  Bayonne : https://lnkd.in/gHhECx2y #emploi #chantier #cvc #recrutement #chefdechantier

𝐎𝐧 𝐝𝐢𝐭 𝐬𝐨𝐮𝐯𝐞𝐧𝐭 𝐪𝐮𝐞 𝐭𝐨𝐮𝐬 𝐥𝐞𝐬 𝐜𝐚𝐛𝐢𝐧𝐞𝐭𝐬 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐭𝐚𝐛𝐥𝐞𝐬 𝐬𝐞 𝐫𝐞𝐬𝐬𝐞𝐦𝐛𝐥𝐞𝐧𝐭. Ce n’est pas le cas de celui-ci. Pas de surpromesse, pas de poudre aux yeux. Juste un vrai 𝐜𝐚𝐛𝐢𝐧𝐞𝐭 𝐡𝐮𝐦𝐚𝐢𝐧, 𝐬𝐭𝐚𝐛𝐥𝐞, qui avance et fait les choses bien. - Un poste de 𝐜𝐡𝐞𝐟.𝐟𝐞 𝐝𝐞 𝐦𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐭𝐚𝐛𝐥𝐞 à pourvoir à 𝐋’𝐔𝐧𝐢𝐨𝐧, à deux pas de Toulouse. - 35h, équilibre pro/perso, équipe soudée, outils modernes, management participatif. - Et surtout : une ambiance où on peut bosser sérieusement sans se prendre au sérieux. Vous êtes autonome, curieux·se, et vous aimez autant les chiffres que les gens ? 👉𝐏𝐫𝐞𝐧𝐞𝐳 𝟐 𝐦𝐢𝐧𝐮𝐭𝐞𝐬 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐥𝐢𝐫𝐞 𝐜𝐞𝐭𝐭𝐞 𝐚𝐧𝐧𝐨𝐧𝐜𝐞, 𝐞𝐥𝐥𝐞 𝐩𝐨𝐮𝐫𝐫𝐚𝐢𝐭 𝐯𝐫𝐚𝐢𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐯𝐨𝐮𝐬 𝐩𝐚𝐫𝐥𝐞𝐫. Vous avez des questions ou vous hésitez ? Écrivez-moi en MP ou à maelle@proesa.fr, je vous répondrai avec plaisir.

💬 𝐕𝐨𝐮𝐬 𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞𝐳 𝐮𝐧 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐞 𝐝’𝐚𝐮𝐝𝐢𝐨 𝐨𝐮̀ 𝐥𝐚 𝐪𝐮𝐚𝐥𝐢𝐭𝐞́ 𝐩𝐫𝐢𝐦𝐞 𝐬𝐮𝐫 𝐥𝐚 𝐪𝐮𝐚𝐧𝐭𝐢𝐭𝐞́ ? Bonne nouvelle : ce poste coche toutes les cases. Un projet sérieux, haut de gamme, centré sur la qualité du soin et le bien-être du praticien. Pas de pression superflue, pas de cadre figé - ici, on vous laisse faire votre métier comme vous l’entendez. 📍 Un poste d’audioprothésiste est à pourvoir à Clermont-Ferrand. 🏢 Deux centres modernes à gérer en toute autonomie. 🎓 Formations internes régulières, accompagnement sur mesure. 💰 Un salaire attractif dès l’entrée, revalorisé chaque année selon vos résultats. 👉 Profil junior bienvenu : ici, on croit au potentiel et on accompagne les débuts. Envie d’un poste qui vous ressemble dans un cadre stable, exigeant mais bienveillant ? Écrivez-moi en MP ou à maelle@proesa.fr

🚀 𝐄𝐧𝐯𝐢𝐞 𝐝’𝐮𝐧 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐞 𝐭𝐞𝐫𝐫𝐚𝐢𝐧, 𝐚𝐮 𝐜œ𝐮𝐫 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐩𝐞𝐫𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐧𝐜𝐞 𝐨𝐩𝐞́𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐧𝐞𝐥𝐥𝐞 ? Nous recrutons un(e) 𝐂𝐡𝐚𝐫𝐠𝐞́(𝐞) 𝐝𝐞 𝐩𝐞𝐫𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐧𝐜𝐞 𝐞𝐭 𝐜𝐨𝐨𝐫𝐝𝐢𝐧𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 pour une entreprise des télécoms basée à 𝐀𝐯𝐫𝐚𝐧𝐜𝐡𝐞𝐬 (𝟓𝟎). 🎯 𝐔𝐧 𝐫𝐨̂𝐥𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐜𝐫𝐞𝐭, 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐞𝐮𝐫, aux côtés d’un Responsable d’exploitation expérimenté. 📈 Suivi d’activité, coordination des équipes, amélioration continue… chaque action compte. 📩 Vous aimez les environnements 𝐝𝐲𝐧𝐚𝐦𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬 𝐞𝐭 𝐬𝐭𝐫𝐮𝐜𝐭𝐮𝐫𝐞́𝐬 ? 𝐂𝐥𝐢𝐪𝐮𝐞𝐳 𝐢𝐜𝐢 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐝𝐞́𝐜𝐨𝐮𝐯𝐫𝐢𝐫 𝐥’𝐨𝐟𝐟𝐫𝐞 👇 🔗https://lnkd.in/e3RdQYFm 📬 Pour toute question ou information complémentaire, je reste à votre disposition en message privé ou par e-mail ines@proesa.fr