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LES PAPILLONS BLANCS de la Colline

LES PAPILLONS BLANCS de la Colline

Organisations civiques et sociales

Association d’aide et de soutien aux personnes porteuses de handicap (autisme, polyhandicap, handicap mental /psychique)

À propos

Nous sommes une association d’aide et de soutien aux personnes porteuses de handicap (autisme, polyhandicap, handicap mental /psychique). Chaque année, nous nous mobilisons pour le bien-être et l’épanouissement de plus de 700 bénéficiaires de tous âges. Notre action prend diverses formes (prise en charge éducative, formation, insertion professionnelle, hébergement, organisation de loisirs…) et tend à s’adapter à chaque situation. Notre richesse ? Les quelques 700 professionnels, experts et engagés, salariés mais aussi plus de 300 bénévoles, qui participent activement à notre fonctionnement dans chacun de nos 35 établissements et services d’Ile de France. Politique RH : Pour assurer notre développement, nous nous appuyons sur une politique RH dynamique et cohérente avec nos valeurs d’équité, de solidarité et de professionnalisme. Nous portons une attention toute particulière à préserver le sens de chaque emploi et la qualité de vie au travail. Nous avons la volonté de permettre à chaque collaborateur de s’accomplir et de progresser dans l’emploi qu’il occupe, les plus expérimentés ayant la possibilité de capitaliser leur savoir-faire et d’encadrer des équipes. Nos jeunes diplômés ont aussi le choix de construire leurs carrières et d'évoluer dans différents secteurs du handicap. Recrutement : Nous recrutons régulièrement pour des métiers d'éducateur spécialisé, de moniteur éducateur, d'aide médico psychologique, d'infirmier, de psychologue, de médecin, de psychomotricien, d'orthophonistes, etc... Nous proposons des emplois en CDI, mais aussi en CDD pour des missions temporaires. Enfin nous accueillons chaques années plus de 60 alternants dans nos établissements. Contact recrutement : recrutement@papcolline.org #onrecrute #pluridisciplinarité

Site web
http://www.papstcloud.org
Secteur
Organisations civiques et sociales
Taille de l’entreprise
501-1 000 employés
Siège social
Saint-Cloud
Type
Non lucratif
Fondée en
1949

Lieux

Employés chez LES PAPILLONS BLANCS de la Colline

Nouvelles

  • Démonstration de Flag Rugby à l'Arena rugby 🏈 Deux équipes du Racing 92 Rugby Adapté (dont l'équipe de l'EANM Paul Vernon) ont réalisé une démonstration de Flag Rugby avec Spécial Olympics avant le match "Racing 92 - Bayonne" et durant la mi-temps à l'Arena. Quelle fierté de porter le maillot du Racing 92, de jouer sur la pelouse de ce stade fabuleux, d'être encouragés par leurs familles et leurs camarades du Foyer. Cerise sur le gâteau, leurs portraits sont affichés à l'Arena, ils ont assisté à un beau match et profité de la Racing Live en écoutant Jennifer ! Et maintenant en route pour: - Les championnats de France du 16 au 18 mai à Puilboreau (17) - Le 3ème tournoi international de Flag rugby du 23 au 24 mai au Plessis-Robinson (92) Le Flag Rugby: - C'est du rugby sans contact - Il se joue à 7 contre 7 sur un demi-terrain - Le placage est remplacé par l'arrachage du foulard, le "flag" -Le jeu au pied est interdit - L'essai n'est pas transformé et il vaut 1 point Et des valeurs humaines et sportives ! #flagrugby #racingclub #racing92

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  • Pendant un an, deux jeunes accompagnées par l’IME, Imane (8 ans) et Lana (16 ans), ont participé au projet artistique Futur Composé – Colis Suspect. Accompagnées par l’éducatrice référente du projet Judicaëlle, et en collaboration avec l’artiste associée Angèle, elles ont travaillé à la conception et à la réalisation d’une œuvre autour du thème Pierre, Feuille, Ciseau. Leur création a pris la forme originale d’une boîte de jeux, pensée comme un objet ludique et artistique à la fois. Ce projet a été présenté lors de l’exposition finale au Ground Control, offrant une belle mise en lumière de leur investissement, de leur créativité et du travail mené tout au long de l’année. #futurcomposé #grandcontrol #art

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  • Le « DuoDay inversé » pour changer le regard sur le handicap ! 5 Travailleurs de l’ESAT d’Alembert ont partagé leur quotidien avec 3 personnes de la mission handicap des ministères économiques et financiers et 1 personne, référente handicap nationale pour la direction générale de la douane. Après les retours d’expérience extrêmement positifs du Duoday et pour répondre aux demandes des travailleurs, nous avons organisé un moment d’échange en partenariat avec les ministères économiques et financiers, mardi 17 juin. 5 Travailleurs de l’ESAT d’Alembert ont partagé leur quotidien avec 3 personnes de la mission handicap des ministères économiques et financiers et 1 personne, référente handicap nationale pour la direction générale de la douane. Une des missions et ambitions fortes des ESAT de l’association est de favoriser l’inclusion des personnes handicapées dans le monde du travail dit ordinaire. Pour y parvenir, il faut changer les regards, mettre en avant les compétences, les facultés d’apprentissage et d’adaptation des personnes en situation de handicap.Pour cela, le « Duoday inversé » représente une formidable opportunité ! Merci à Antoine, Jessica, Marine, Romuald et Stéphane pour leur dynamisme et leur professionnalisme. Un grand merci à l’équipe médico-sociale pour l’organisation de cette journée réussie ! #duoday #esat #duodayinverse

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  • LES PAPILLONS BLANCS de la Colline a republié ceci

    Ce soir c’était le spectacle de fin d’année de l’IME Léonce Malécot LES PAPILLONS BLANCS de la Colline Et ce que j’ai vu c’est ça L’engagement Des éducateurs, des moniteurs, des psychomot, ou juste des personnes bienveillantes et engagées Le temps, la patience, l’énergie, l’écoute et une douceur infinie pour accompagner ces enfants et ados sur scène Voilà ce que je retiens de cette soirée, ces images qui disent l’âme de notre métier, le cœur de nos actions, le sens de notre mission. L’engagement.

  • LES PAPILLONS BLANCS de la Colline a republié ceci

    Offre de stage long. Je cherche qui pourrait venir bosser avec moi ? Qui veut découvrir la comm & le handicap ? Fiche de poste "chef de projet communication" en stage long H/F - job post LES PAPILLONS BLANCS DE LA COLLINE St Cloud (92) Temps plein, télétravail 1 à 2 jours/semaine   Descriptif de poste Au sein du service communication des Papillons blancs de la colline et d’ATYPIC la 1ère agence de pub au sein d’un ESAT, vous assistez le directeur de la structure sur tous les projets. Vous assurez la production publicitaire, le suivi des projets et des documents, en autonomie, sous la responsabilité du directeur. Conception de contenus print et digitaux. Compétences et expériences attendues : gestion de projets, notion de la suite ADOBE, connaissance des réseaux sociaux, maitrise de Power Point, CANVA, sensibilité aux valeurs de l’association et au secteur du handicap. Vous savez faire preuve de flexibilité. Vous avez envie de donner un sens hors norme et singulier à votre stage. Je cherche une personnalité avant tout. Créativité, polyvalence, engagement, sens de l’initiative, pragmatisme, dynamisme, sachant travailler en équipe. Sens de la communication et des échéances. Profil école de commerce, mais pas que… en DM merci et merci pour les partages :-)

  • Les samedis parents/enfants de l'hôpital de jour Les Lierres 🤝 Régulièrement l'hôpital de jour Les Lierres organise ces rencontres de partage toujours utiles et constructives. Au programme de celle d'avril : ➡️ Café-parents dans lequel nous avions évoqué différentes thématiques du quotidien (regard des autres, sorties, diagnostic, autonomie, propreté...). ➡️ Temps de parole grandement apprécié par les parents qui se comprennent et peuvent échanger au sujet de l'autisme dans un cadre bienveillant et ouvert. ➡️ Activités sur le thème du printemps avec les enfants de l'HDJ, au sein des groupes de vie. Certaines fratries étaient également présentes durant la matinée. ➡️ Nouvelle comptine signée apprise aux parents sur le thème de Pâques : Mon Petit Lapin. Cela est mis en place quasiment tous les samedis, car c'est un rituel très apprécié des parents. ➡️ Chasse aux œufs avec les enfants, parents et fratries, et clôture du samedi avec l'ensemble des professionnel.le.s de l'HDJ et des familles ! #lespapillonsblancsdelacolline #autisme #rencontre

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  • Un immense MERCI à tous ! 🎉 C'est avec une immense fierté que nous célébrons aujourd'hui notre première place à la Course des Héros 2025, en récoltant la somme extraordinaire de 112 338 € ! Et quelle participation de notre part ! Nos 300 participants – professionnels de l'association, résidents, parents et partenaires – ont fait preuve d'un engagement extraordinaire. Cette victoire est le fruit d'un engagement collectif exceptionnel. Nous tenons tout particulièrement à féliciter notre incroyable coureuse, Océane Bechet, qui a également terminé première en collectant à elle seule 20 305 € ! Nous sommes immensément fiers de tous nos coureurs, des familles qui les ont soutenus sans relâche et de chaque personne qui a contribué à cette réussite.  Grâce à cette somme record, nous allons pouvoir concrétiser de nombreux beaux projets pour les personnes que nous accompagnons. Concrètement, ces dons nous permettront de financer des voyages adaptés, l'installation de balançoire PMR (Personnes à Mobilité Réduite), et bien d'autres initiatives qui amélioreront leur quotidien. C'est la preuve que, tous ensemble, nous pouvons accomplir de grandes choses et faire une réelle différence. Un immense merci encore une fois à toutes et à tous ! Votre soutien est notre plus belle force 💪🦋 #lespapillonsblancsdelacolline #lacoursedeshéros #solidarité

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    Voir le profil de Laurie Melkaoui

    Direction d’établissement médico-social

    Mobilisé pour l'enfance et le handicap, le Lions club de Sèvres Ville d'Avray s'est rapproché de l'IME pour favoriser les projets à destination des jeunes. Ce samedi 14 juin, à la fête des étangs de Ville d'Avray, sur le stand restauration du Lions Club de Sèvres Ville d'Avray, les jeunes de l'IME La Villa d'Avray ont reçu un don conséquent fléché pour le financement du transfert d'automne de l'IME. Un grand merci aux membres du Lions Club, à Monsieur Pajot et à tous ses membres pour leur générosité et leur engagement dans la vie de l'institution. #les papillons blancs de la colline #lionsclubsvda @lespapillonsblancsdelacolline @cristinasilva @lauriemelkaoui

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  • Un Projet créatif et totalement inclusif … …entre le Centre de loisirs de Boulogne-Billancourt et les enfants de l’IME de la Villa du Parc / les Papillons Blancs de la Coline à St Cloud Ils et elles ont entre 3 et 6 ans. Des ateliers d’arts plastiques ont été mis en oeuvre et au fil des séances, les temps d’accueil sont passés d’un après-midi à une journée entière avec le repas du midi sur place. Sensibilisation des animateurs et auprès des enfants, rencontres entre les enfants, temps de partage Ce qui fait toute la beauté et la réussite de ce projet, c’est l’invitation à être ensemble, pour le plaisir. Nous avons pris le temps de les rencontrer et de leur parler des jeunes, du handicap. Lors de 4 séances au centre de loisirs, les jeunes et les professionnels se sont retrouvés autour d’une idée, de valeurs communes. Tous investis dans leurs missions, quand le travail est porteur de sens, il est aussi un plaisir. Les professionnels engagés ont su rendre l’inclusion opérante. Ce n’est pas parce que l’inclusion est une vision sociétale qu’elle fonctionne, l’inclusion fonctionne quand on lui en donne les moyens. La différence elle est là, elle existe. On ne la nie pas. Mais on peut lui trouver une place. Si on veut apprendre le mot inclusion aux enfants, leur en donner une définition pour l’avenir, à nous de les accompagner dans la définition du signifiant.  Inclure, ce n’est pas nier, ce n’est pas gommer ni effacer, inclure c’est faire de la place. Pour ça, il faut le permettre. Les enfants du centre de loisirs ont posé des questions aux éducateurs, ont posé des questions aux enfants de l’IME sans attendre une réponse, ils ont d’eux même baisser leur niveau sonore pour ne pas les effrayer et puis, ils ont dessiné ensemble, jouer ensemble, ils ont appris. A cet âge, les enfants sont capables d’accueillir la différence, de venir chercher un de ses pairs dans sa bulle pour le ramener vers l’autre. Quand il n’y a pas de contrainte liée aux apprentissages, à l’éducatif, les relations sont naturelles et sécurisées, et ils osent.Permettre des temps d’inclusion, dans un milieux inclusif prêt à les recevoir, c’est peut-être ça la clé. Les conditions ont été réunies en amont pour que l’expérience soit bénéfique à tous, et pas uniquement aux jeunes porteurs de handicap.  Aujourd’hui, tout le monde a reçu et tout le monde a donné.  Aujourd’hui, les bases d’une société saine et non pas inclusive ont été posées.  Les graines sont plantées.  A nous de leur donner la possibilité de les faire germer.  Ce soir, les enfants sont riches des valeurs de partage et d’entraide qu’ils ont développés cette après-midi. Alors pour tout ça, merci. Merci aux enfants d’abord d’avoir rendu possible ce projet par leur souplesse et leur capacité à accueillir. Merci aux adultes d’être venus vers nous avec un intérêt manifeste et sincère, qui a permis la réussite de cette expérience. Ville de Boulogne-Billancourt LES PAPILLONS BLANCS de la Colline Laurie Melkaoui

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    Voir le profil de Arthur Messi

    Fondateur de l'école inclusive Dix sur Dix (Dys, TDAH, TSA, phobie scolaire, décrochage)

    Merci Médéric ESCORBIAC et LES PAPILLONS BLANCS de la Colline pour votre confiance et votre soutien! Ensemble, continuons d'améliorer le parcours des jeunes porteurs de #tnd #inclusion #TSA #neuroatypie #ecoleinclusive

    Voir la Page de l’organisation de LES PAPILLONS BLANCS de la Colline

    1 288  abonnés

    Découvrez notre nouveau partenaire l’école 10/10 ! Rendez-vous le 18 juin pour découvrir le collège spécialisé pour adolescents dyslexiques, dyspraxiques, dysexécutifs avec ou sans trouble attentionnel. #école10sur10

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