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Recrutement et placement de personnel

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Ambition matters.

À propos

Fondé en 2013, Upward est un cabinet de recrutement de cadres et cadres dirigeants par approche directe qui réalise chaque année plus de 400 recrutements pour des Grands Groupes, PME et startups. Upward se compose de 13 expertises : Consulting, Creative, Data, Digital, Executive, Finance, Freelance & Transition, HR, IT & Tech, Investment, Legal, Operations & Engineering et Sales. Upward est présent à Paris et à Nantes. Nous contacter : contact@groupe-upward.fr ✍🏻

Site web
https://www.groupe-upward.fr/
Secteur
Recrutement et placement de personnel
Taille de l’entreprise
11-50 employés
Siège social
Paris, Ile-de-France
Type
Partenariat
Fondée en
2013
Domaines
Recrutement et Executive Search

Lieux

Employés chez Upward

Nouvelles

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    𝐏𝐨𝐮𝐫𝐪𝐮𝐨𝐢 𝐟𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐚𝐩𝐩𝐞𝐥 à 𝐮𝐧 𝐞𝐱𝐩𝐞𝐫𝐭 𝐝𝐮 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 ? Dans un contexte économique qui pousse les entreprises à la prudence, la question est légitime. Comment les experts du recrutement répondent-ils aux nombreuses exigences des entreprises ? Quelle est la valeur ajoutée des chasseurs de têtes ? Faire appel à consultant expert en recrutement reste un choix judicieux, découvrez pourquoi : https://lnkd.in/eF3Qmu2g

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    𝐂𝐡𝐚𝐬𝐬𝐞𝐬 𝐞𝐧 𝐜𝐨𝐮𝐫𝐬 𝐔𝐩𝐰𝐚𝐫𝐝 𝐅𝐢𝐧𝐚𝐧𝐜𝐞 Voici quelques-unes de nos dernières opportunités dans la finance. 📩 Pour en savoir davantage sur l'une de ces missions et/ou pour postuler, écrivez à l'adresse : finance@groupe-upward.fr Si vous souhaitez recommander l'un de vos proches, le lien vers notre programme de cooptation se trouve en commentaire. #Recrutement #Finance

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    ☀️ 𝐒𝐮𝐦𝐦𝐞𝐫 𝐏𝐚𝐫𝐭𝐲 𝐔𝐩𝐰𝐚𝐫𝐝 ☀️ Jeudi dernier, nous avons eu le plaisir d’accueillir nos clients et partenaires pour la Summer Party Upward autour de la cheffe Anissa BOULESTEIX, Fondatrice de CULINÈRE et ancienne Top Chef. Un moment privilégié pour échanger, renforcer nos liens et profiter d’un moment (un peu) hors du temps. Merci à tous nos invités d’avoir partagé cette soirée avec nous et de nous faire confiance année après année. On espère vous revoir l’an prochain pour une édition 2026 encore plus festive ! #SummerParty

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    𝐂𝐡𝐚𝐬𝐬𝐞𝐬 𝐞𝐧 𝐜𝐨𝐮𝐫𝐬 𝐔𝐩𝐰𝐚𝐫𝐝 𝐂𝐨𝐧𝐬𝐮𝐥𝐭𝐢𝐧𝐠 Voici quelques-unes de nos dernières opportunités dans le conseil.   📩 Pour en savoir davantage sur l'une de ces missions et/ou pour postuler, écrivez à l'adresse : consulting@groupe-upward.fr   Si vous souhaitez recommander l'un de vos proches, le lien vers notre programme de cooptation se trouve en commentaire. #Recrutement #Conseil

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    𝐌&𝐀 : 𝐜𝐨𝐦𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐫 𝐮𝐧 𝐕𝐏 ? Les transactions repartent à la hausse cette année, et nombre de structures – banques ou boutiques spécialisées – cherchent à recruter des VP. Des profils particulièrement en tension et difficiles à recruter. Comment l’expliquer ? Comment trouver son futur VP ? Explications et conseils pour mener cette recherche à bien : https://lnkd.in/eqFGf-dr

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    𝐂𝐨𝐦𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐫 𝐬𝐨𝐧 𝐩𝐫𝐞𝐦𝐢𝐞𝐫 𝐒𝐚𝐥𝐞𝐬 ? C’est une étape cruciale dans le développement d’une entreprise : recruter son premier commercial. Avant de se lancer, il est nécessaire de bien évaluer sa situation et de cadrer ses besoins. Comment s’y prendre pour trouver sa future pépite ? Découvrez nos conseils : https://lnkd.in/eV83y3cu

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    𝐃𝐢𝐫𝐞𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐟𝐢𝐧𝐚𝐧𝐜𝐢è𝐫𝐞𝐬 : 𝐜𝐨𝐦𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐫𝐞𝐦é𝐝𝐢𝐞𝐫 à 𝐥𝐚 𝐩é𝐧𝐮𝐫𝐢𝐞 𝐝𝐞 𝐭𝐚𝐥𝐞𝐧𝐭𝐬 𝐪𝐮𝐚𝐥𝐢𝐟𝐢é𝐬 ? Les Directions Financières rencontrent des difficultés croissantes pour recruter des profils qualifiés. En cause, un double déséquilibre : les exigences des entreprises sont de plus en plus élevées et les candidats peinent à répondre à ces attentes. La pénurie de talents « au niveau » devient un facteur de risque pour les entreprises. Comment remédier à cette pénurie et répondre aux nouvelles exigences des Directions Financières ? Upward vous donne ses conseils : https://lnkd.in/duJtJqMX

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    𝐔𝐩𝐰𝐚𝐫𝐝 « 𝐄𝐱𝐜𝐞𝐥𝐥𝐞𝐧𝐭 » 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐥𝐞 𝐜𝐥𝐚𝐬𝐬𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐃é𝐜𝐢𝐝𝐞𝐮𝐫𝐬 𝟐𝟎𝟐𝟓 Nous sommes fiers d’annoncer qu’Upward rejoint cette année la catégorie Excellent dans le classement DÉCIDEURS RH – 𝘙𝘦𝘤𝘳𝘶𝘵𝘦𝘮𝘦𝘯𝘵𝘴 𝘎é𝘯é𝘳𝘢𝘭𝘪𝘴𝘵𝘦𝘴 𝘔𝘪𝘥𝘥𝘭𝘦 𝘔𝘢𝘯𝘢𝘨𝘦𝘮𝘦𝘯𝘵, et fait également son entrée dans le classement 𝘛𝘰𝘱 𝘔𝘢𝘯𝘢𝘨𝘦𝘮𝘦𝘯𝘵 – 𝘊𝘢𝘣𝘪𝘯𝘦𝘵𝘴 𝘎é𝘯é𝘳𝘢𝘭𝘪𝘴𝘵𝘦𝘴. Dans un contexte marché complexe, cette reconnaissance est le reflet direct de notre engagement au quotidien et ce depuis 12 ans. Merci à nos clients, partenaires et candidats pour leur confiance et soutien.

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    𝐃𝐢𝐫𝐞𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐒𝐭𝐫𝐚𝐭é𝐠𝐢𝐞 : 𝐜’𝐞𝐬𝐭 𝐥𝐞 𝐛𝐨𝐧 𝐦𝐨𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐫 La Direction de la Stratégie occupe un rôle essentiel dans une entreprise : elle assure la stabilité nécessaire aux organisations pour traverser les périodes d’incertitudes et anticiper la reprise économique. Rationaliser ses équipes strat peut être tentant en période d’accalmie économique mais cette tactique s’avère contre-productive à long terme. Ce sont les entreprises dotées d’équipes stratégiques solides qui seront en première ligne lorsque le marché montrera des signes de relance. Comment faire pour recruter votre équipe strat ? Nous vous proposons quelques conseils pour vous aider et vous assurer un avantage concurrentiel : https://lnkd.in/enu9M_eF De nombreux candidats sont à l’écoute : le moment est idéal pour recruter des profils d’exception ! 

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    𝐂𝐡𝐚𝐬𝐬𝐞𝐬 𝐞𝐧 𝐜𝐨𝐮𝐫𝐬 𝐔𝐩𝐰𝐚𝐫𝐝 𝐎𝐩𝐞𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 & 𝐄𝐧𝐠𝐢𝐧𝐞𝐞𝐫𝐢𝐧𝐠 Voici quelques-unes de nos dernières opportunités au sein de notre expertise Upward Operations & Engineering. 📩 Pour en savoir davantage sur l'une de ces missions et/ou pour postuler, vous pouvez écrire à l'adresse : ops-engineering@groupe-upward.fr Si vous souhaitez recommander l'un de vos proches, le lien vers notre programme de cooptation se trouve en commentaire. #Recrutement

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