Edenred France

Former, encadrer, responsabiliser… Et si on donnait (vraiment) les moyens aux jeunes de monter en compétences ? 💪 À l’occasion de la Journée mondiale des compétences des jeunes, on vous donne 4 leviers RH pour développer les talents de demain, dès aujourd’hui ! 👇

Edenred fête ses 15 ans… et bien plus encore. 🔴15 ans que l’aventure Edenred a commencé. 🔴15 ans d’innovation, de croissance, de défis relevés, mais surtout… 🔴15 ans de liens humains tissés au fil du temps. Ce cap symbolique, nous avons choisi de le célébrer comme nous le faisons chaque année : en mettant à l’honneur celles et ceux qui incarnent notre histoire et nos valeurs. Lors de notre cérémonie des médailles de l’ancienneté, nous avons salué les parcours de nos collaborateurs présents depuis 10, 15, 20, 25, 30 et même 40 ans. Merci à tous nos collaborateurs qui contribuent à construire Edenred chaque jour. #TopEmployer2025 #Vibewithus #DreamTeam

L'été est là et le rythme va progressivement ralentir. ☀️ Petit sondage pour l'occasion ! 👇

En 2025, 45% des salariés français se disent en détresse psychologique... Si les signaux d'alerte sont là, savez-vous les lire ? Vous outils RH, oui ! Et ils peuvent même les anticiper. 👇 (source : sondage Opinionway février-mars 2025)

Savez-vous quels impacts concrets ont vos politiques RH sur l’engagement de vos collaborateurs et la performance de votre entreprise ? Aidez-nous à mener l'enquête 🔍 https://lnkd.in/ewG2k-Y9

Mercredi 25 juin, Véronique Louwagie, ministre déléguée chargée du Commerce, de l’Artisanat, des PME et de l’Économie sociale et solidaire, a présenté la réforme du titre-restaurant.   Celle-ci comprend douze mesures destinées à sécuriser le dispositif, encourager la consommation et moderniser le titre-restaurant. La mise en œuvre de cette réforme reste conditionnée à son examen parlementaire, dont la date doit être précisée.   Trois chapitres ont été présentés : 🔴Assurer la pérennité du titre-restaurant 🔴Encourager l’usage du titre-restaurant 🔴Moderniser le titre-restaurant Retrouvez le détail des mesures juste ici 👇

La réforme des titres-restaurant. Décryptage par Edenred Mme Véronique Louwagie, ministre déléguée chargée du Commerce, a présenté la réforme du #titre-restaurant. Résultat d’une large concertation menée avec l’ensemble des acteurs économiques et sociaux du secteur, je tiens à saluer, au nom d’Edenred France, ce travail et cette première étape de modernisation et de pérennisation de l’avantage social préféré des salariés français. ⏩ Pérenniser, simplifier et moderniser le dispositif, tels sont les trois objectifs de la réforme. Deux des mesures en particulier sont de nature à renforcer l’attractivité du titre restaurant pour les entreprises et les salariés : ⏩ A compter du 1er Janvier 2027, les titres-restaurant au format papier disparaitront. Les titres-restaurants seront à 100% digitaux sous format carte ou paiement mobile. Une mesure de simplification tant pour les salariés que pour les restaurateurs. ⏩ Les titres-restaurant seront aussi utilisables pour tous les produits alimentaires en supermarchés. Ils seront utilisables 7/7 et 24/24 dimanche compris et sans aucune restriction géographique. Dans le droit fil de cette dernière mesure, nous sommes aux côtés des restaurateurs pour soutenir une mesure qui n’a pas été retenue à ce stade : l’instauration d’un plafond d’usage quotidien différencié, entre la restauration et le supermarché. Nous continuerons à porter cette proposition de justice et d’équité en faveur de la restauration. Madame la Ministre Véronique Louwagie, vous pouvez compter sur l’engagement d’Edenred France pour continuer de contribuer à l’élaboration de la réforme. Vous pouvez également compter sur nous pour en faire bénéficier un maximum de salariés, car vous le savez, seuls 27% en sont bénéficiaires à ce jour. Les titres-restaurant sont  un formidable outil d’innovation sociale français, et qui a su s’exporter partout dans le monde. Parce que le titre-restaurant, c’est : ⏩ soutenir une alimentation de qualité, enjeu de santé publique ⏩ assurer une équité entre salariés qui accèdent à un restaurant d’entreprise et ceux qui n’y accèdent pas ⏩ permettre aux entreprises de fidéliser leurs collaborateurs de façon fiscalement avantageuse ⏩ apporter plus de 10md€ chiffre d’affaires additionnel pour les restaurateurs et commerçants Bertrand Dumazy, Arnaud Erulin, Emmanuelle Chatelain Thibault Henry de Villeneuve Loïc Soubeyrand, Youssef Achour, Malena GUFFLET Franck Chaumes, Catherine QUERARD, Franck Trouet 

Emploi des seniors, lutte contre les discriminations, prévention des risques chaleur, fin des titres-restaurant papier… Retour sur les actualités RH qui ont marqué juin ! 👇

Le quotidien RH c'est beaucoup de tableaux, d’outils, de données... Et si on vous aidait à simplifier tout ça ? 👀 On vous donne 3 idées pour optimiser votre gestion RH au quotidien, gagner du temps, et vous recentrer sur l’essentiel : vos collaborateurs. 👇

Et si on apprenait à protéger nos équipes avant l’épuisement numérique ? Campagnes de sensibilisation, charte de déconnexion, plages horaires sans réunions… les initiatives pour lutter contre l’hyperconnexion se multiplient. ☀️ L’objectif ? Préserver l’équilibre et la santé mentale des équipes. 🫶