Cabinet de recrutement implid

Nous recrutons (#hiring) pour le poste de Responsable administratif et financier/Responsable administrative et financière (Greater Lyon Area). Postulez dès maintenant ou partagez ce post avec votre réseau.

[CAS CLIENT] 🤝 Vous avez un besoin ponctuel de ressources pour structurer votre fonction RH ? Le management de transition est la solution ! ⤵ 💡 En pleine croissance, cette PME ne disposait pas encore de fonction RH. Le dirigeant gérait seul la partie RH : recrutements, paie, obligations légale, etc. Très sollicité, ce fonctionnement menaçait la pérennité de l'entreprise. Malgré tout, le besoin d’un RRH à temps plein n’était pas encore justifié. 👉 La solution ? Un RRH de transition à temps partagé, présent quelques jours par semaine pour : ◾ Créer et structurer une fonction RH ; ◾ Soulager immédiatement le dirigeant ; ◾ Stabiliser l’organisation. 🙋 Vous êtes dans une situation similaire et cherchez un RRH de transition à temps partiel ? Découvrez notre accompagnement 👉 https://lnkd.in/dYwBxt5A #managementdetransition #ressourceshumaines #PME

Nous recrutons (#hiring) pour le poste de Responsable d’atelier Usinage F/H (Fère-en-Tardenois, Hauts-de-France). Postulez dès maintenant ou partagez ce post avec votre réseau.

[LE SAVIEZ-VOUS ?] 🔍 85 % des métiers de 2030 n’existent pas encore 🤯 👉 Vous avez parfois l’impression de ne pas rentrer dans les cases ? Peut-être que votre métier n’existe pas encore !   Il y a 10 ans, nous ne parlions que très peu, voire pas du tout des fonctions : 🔹 UX Designer 🔹 Data Analyst 🔹 Chief Happiness Officer 🔹 Prompt Engineer   Aujourd’hui, elles sont devenues stratégiques et indispensables dans de nombreuses organisations.   💡 Au sein du Cabinet de recrutement implid, nous constatons chaque jour l'évolution rapide des métiers sur le marché du travail. Notre mission ? ✔ Décrypter les grandes tendances du marché ✔ Identifier les talents qui feront la différence demain ✔ Accompagner entreprises et candidats vers les métiers du futur   Et vous, quel métier exercez-vous aujourd’hui que personne ne comprenait hier ?   #recrutement #RH #transformation

Nous recrutons (#hiring) pour le poste de Assistant commercial/Assistante commerciale (Megève, Auvergne-Rhône-Alpes). Postulez dès maintenant ou partagez ce post avec votre réseau.

[EVENEMENT] 📸 Retour en images sur notre participation au Forum Emploi « Cadres Seniors » ! 👇 🙌 Les 4 et 5 juin derniers ainsi que ce jeudi 17 juin, nous avons eu le plaisir de participer au Forum Emploi organisé par l'association PLANIT ACTIONS +, qui œuvre en faveur de l'emploi des cadres seniors, et en partenariat avec France Travail, Apec - Association Pour l'Emploi des Cadres, CPME nationale, MEDEF Lyon-Rhône et UIMM LYON-FRANCE. A cette occasion, plusieurs entreprises issues de secteurs variés, étaient présentes pour rencontrer 250 candidats expérimentés, immédiatement opérationnels et motivés. ➡️ Pour représenter le Cabinet de recrutement implid, Frederic Schwenck, Directeur du Recrutement et Management de Transition, Raphaël GAUTHIER, Manager Recrutement et Louis LELIEVRE, Consultant en Management de Transition étaient présents pour permettre aux participants de mieux comprendre comment valoriser leur expérience et renforcer leur impact lors des entretiens, une compétence clé dans leur recherche d’emploi. Merci pour cette journée riche en partage d'expérience ! 🥳 #emploi #cadressenior #recrutement

[EVENEMENT] 🤝 Retour en images sur l'#afterwork organisé dans nos locaux, jeudi soir !   🚀 A cette occasion, une trentaine de dirigeants et managers de transition ont pu rencontrer un invité d'exception : Jean-Christophe Hembert, comédien, metteur en scène et complice d’Alexandre Astier.   🎭 L’occasion pour lui de nous faire découvrir les coulisses de la création artistique, l’importance du travail collectif, et les subtilités de la direction d’acteurs - des thématiques qui résonnent avec les enjeux de collaboration et de leadership en entreprise.   Merci Jean-Christophe pour ce partage d'expérience ! 👏   #recrutement #comedien #collaboration

Nous recrutons (#hiring) pour le poste de Directeur projet/Directrice projets Lots Travaux électriques (Seine-St.-Denis, Île-de-France). Postulez dès maintenant ou partagez ce post avec votre réseau.

Nous recrutons (#hiring) pour le poste de Responsable des ressources humaines (Bourgogne-Franche-Comté). Postulez dès maintenant ou partagez ce post avec votre réseau.

[LE SAVIEZ-VOUS ?] 🔎👩💻 66 % des candidats en France ont moins de 25 ans 👇   La génération Z représente aujourd’hui les deux tiers des profils en recherche d’emploi. Autrement dit, ce sont eux qui façonnent désormais les règles du jeu sur le marché du travail. ➡️ De nouvelles attentes : quête de sens, équilibre de vie, culture du feedback ; ➡️ Des usages numériques ancrés : réseaux sociaux, IA, ... ; ➡️ Un rapport au travail plus libre et plus direct : télétravail, horaires flexibles, rapport hiérarchique moins formel, … 💬 La vraie question : votre entreprise est-elle prête à recruter et fidéliser cette génération ? ✅ Culture d’entreprise inclusive et authentique ✅ Style de management participatif et bienveillant ✅ Parcours candidat digitalisé et transparent ✅ Onboarding personnalisé 🎯 Adapter vos pratiques, ce n’est plus une option, c’est une nécessité. 👉 Et vous, qu’avez-vous déjà mis en place pour mieux intégrer la génération Z ? #RH #GenZ #recrutement